应届生不知情下被缴纳社保，怎么处理？如何删

应届生不知情下被缴纳社保，应先确认情况并维权。

分析：从法律角度看，未经个人同意擅自为其缴纳社保属于侵犯个人权益的行为。你应首先与社保缴纳单位沟通，了解为何会在你不知情的情况下被缴纳社保，并要求其提供相关的法律依据或解释。若沟通无果，你可以向当地社保部门投诉，并提供相关证据，要求删除错误的缴费记录。

提醒：若社保缴纳单位拒绝配合或删除记录，且对你的生活造成了严重影响，如影响你作为应届生的身份认定或就业，应及时寻求律师的进一步帮助。
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处理方式：

从法律角度，处理此类问题的常见方式包括与社保缴纳单位协商、向社保部门投诉以及寻求法律途径解决。

选择建议：首先尝试与社保缴纳单位友好协商，看其是否愿意主动删除错误记录。若协商无果，再向社保部门投诉，利用其行政权力进行干预。若以上方式均未能解决问题，可以考虑通过法律途径，如起诉至法院，来维护自己的合法权益。
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具体操作：

1. **与社保缴纳单位协商**：明确表达你的立场和诉求，要求其提供擅自缴纳社保的依据，并协商删除记录的具体步骤。

2. **向社保部门投诉**：准备相关证据，如身份证、学生证、社保缴纳记录等，前往当地社保部门投诉，并详细陈述你的情况。社保部门将进行调查，并根据调查结果决定是否删除记录。

3. **法律途径解决**：若协商和投诉均无果，可以聘请律师，准备充分的证据材料，向法院提起诉讼。法院将依法审理案件，并作出是否删除社保缴费记录的判决。在此过程中，务必保持冷静，积极配合律师的工作。
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